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河南豫資樸創(chuàng)股權(quán)投資基金管理有限公司 河南省中豫金控股權(quán)投資管理有限公司 公開招聘工作人員公告

來源: 本站 發(fā)布日期: 2022/04/20

河南豫資樸創(chuàng)股權(quán)投資基金管理有限公司成立于2015年12月,注冊資本5000萬元,是豫資控股集團(tuán)下屬的全資基金管理公司,基金業(yè)協(xié)會登記編號P1032673。截至2022年第一季度,公司主動管理產(chǎn)業(yè)投資類基金6支、城鎮(zhèn)化基金4支、母基金2支,存續(xù)基金管理規(guī)模達(dá)323.76億元,實(shí)際募集資金規(guī)模53.16億元,退出金額超40億元,在省內(nèi)保持領(lǐng)先。公司是集團(tuán)的科技創(chuàng)新平臺和創(chuàng)業(yè)投資平臺,負(fù)責(zé)集團(tuán)的創(chuàng)業(yè)投資業(yè)務(wù),積極通過構(gòu)建科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)鏈的朋友圈、生態(tài)圈,為豫資控股集團(tuán)主業(yè)提供技術(shù)研發(fā)、孵化和早期項(xiàng)目收并購等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的渠道和業(yè)務(wù)支撐。公司投資業(yè)務(wù)涵蓋了科技服務(wù)、節(jié)能環(huán)保、食品加工、基礎(chǔ)設(shè)施等多個領(lǐng)域?!笆奈濉逼陂g,公司將以錨定“兩個確?!?、服務(wù)“十大戰(zhàn)略”為業(yè)務(wù)開展方針,圍繞我省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)倍增計(jì)劃,以省級創(chuàng)投引導(dǎo)基金為抓手,聚焦硬科技領(lǐng)域,堅(jiān)持價值投資,為構(gòu)建“科學(xué)家+科技服務(wù)機(jī)構(gòu)+創(chuàng)投機(jī)構(gòu)+資本運(yùn)作機(jī)構(gòu)”創(chuàng)新生態(tài),實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略提供有力支撐。

河南省中豫金控股權(quán)投資管理有限公司(簡稱“中豫股權(quán)”)成立于2017年10月27日,注冊資本3000萬元,是中原豫資投資控股集團(tuán)旗下私募股權(quán)基金管理公司之一,基金業(yè)協(xié)會登記編號P1069712。截至2021年底,公司在管(含受托管理)基金5支(含1支美元基金、1支歐元基金),總規(guī)模154億元;累計(jì)投資各類項(xiàng)目26個,包括4個國內(nèi)項(xiàng)目、22個境外項(xiàng)目?!笆奈濉逼陂g,中豫股權(quán)將繼續(xù)堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng),按照省委省政府“兩個確?!薄笆髴?zhàn)略”的工作部署,圍繞集團(tuán)“龍頭+獨(dú)角獸+產(chǎn)業(yè)鏈”的產(chǎn)業(yè)投資布局,以豫南五市為產(chǎn)業(yè)載體,以集團(tuán)兩支產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)母基金和兩支海外產(chǎn)業(yè)基金為抓手,加強(qiáng)與知名投資機(jī)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)資本、央企的合作,聚焦國際產(chǎn)能合作,錨定“雙碳、大健康、大消費(fèi)、鄉(xiāng)村振興”的產(chǎn)業(yè)投資方向,打造公司產(chǎn)業(yè)基金群,順利完成“135業(yè)務(wù)倍增計(jì)劃”,推動項(xiàng)目引產(chǎn)落地,支持我省產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,進(jìn)而進(jìn)入省屬基金管理公司第一方陣。

現(xiàn)根據(jù)工作需要,擬面向社會公開招聘8名工作人員充實(shí)到人才隊(duì)伍。

具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

在招聘過程中,堅(jiān)持“公平、公正、公開”的三公原則,堅(jiān)持“用人唯賢”的用人原則,通過此次招聘,吸引到高質(zhì)量的候選人到公司的人才隊(duì)伍,同時促進(jìn)公司在人才市場的認(rèn)可度,逐漸部署公司中長期人才戰(zhàn)略。

二、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義。

2.具有堅(jiān)定的政治信念和政治立場,熱愛祖國,遵紀(jì)守法,清正廉潔,誠實(shí)守信,作風(fēng)正派,職業(yè)操守和個人品行良好。

3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

4.具有符合崗位要求的工作能力和專業(yè)技能。

5.具有良好的行政禮儀、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、較強(qiáng)的工作責(zé)任心、較好的團(tuán)隊(duì)合作精神,服從組織分配。

(二)有下列情形之一的不得報名

1.正在接受司法機(jī)關(guān)和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查尚未結(jié)案的。

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)、行政處分尚未解除的。

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

4.按照有關(guān)規(guī)定未滿工作服務(wù)年限的人員。

5.法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形的人員。

(三) 其它條件

1.年齡的計(jì)算方式:40周歲及以下,即1982年4月25日以后出生。

2.工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,不包括在校期間的社會實(shí)踐、兼職等經(jīng)歷。

備注:凡涉及時間計(jì)算的,統(tǒng)一截止到2022年4月25日。

三、招聘崗位及崗位要求

本次共計(jì)招聘8崗8人,招聘崗位、崗位要求及年齡要求詳見《附件1:招聘計(jì)劃表》。

四、招聘程序和報名方式

招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審查、簡歷篩選、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、公示、聘用簽約等程序進(jìn)行。

發(fā)布公告

本次招聘通過中原豫資投資控股集團(tuán)有限公司官網(wǎng)及微信公眾號發(fā)布招聘公告。

網(wǎng)上報名

本次招聘采取網(wǎng)上郵箱投遞方式進(jìn)行(只接受郵箱在線投遞)。

1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至4月25日18:00,逾期不再受理。

2.報名方式:請登錄中原豫資投資控股集團(tuán)有限公司官網(wǎng) (http://www.emilykeltingphotography.com/)或微信公眾號,下載并填寫《附件2:應(yīng)聘報名表》、《附3:應(yīng)聘報名匯總表》,每人只能選擇一個崗位,并在報名表上明確是否服從調(diào)劑。以電子郵件方式報名,并同時提供如下材料:

(1)本人有效身份證(拍攝或掃描)。

(2)近期正面免冠2寸照片電子版。

(3)本人畢業(yè)證、學(xué)位證(有多個教育經(jīng)歷的,要提供全部學(xué)歷、學(xué)位證書和教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;留學(xué)回國人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)。

(4)職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格(職務(wù))證書、主要榮譽(yù)證書。

以上資料電子版及掃描件打包壓縮后以附件形式發(fā)送,郵件主題為:“崗位序號+公司名稱+崗位名稱+姓名+性別+聯(lián)系方式”的形式打包壓縮發(fā)送至郵箱:yzctzp@zyyzgroup.com,進(jìn)行信息登記。

(三)資格審查

本次報名通過線上方式進(jìn)行資格審查,由招聘工作小組及時對報名申請材料和上傳照片進(jìn)行網(wǎng)上審查,報考人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料及其他嚴(yán)重舞弊行為,立即取消其參考資格,并視情況追究有關(guān)人員的責(zé)任。

資格審查工作貫穿于全過程。

(四)簡歷篩選

資格審查合格的人員進(jìn)入簡歷篩選環(huán)節(jié),以年齡、學(xué)歷、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、資格證書等條件作為篩選標(biāo)準(zhǔn)(參照附件1中崗位職責(zé)、任職要求),并對工作業(yè)績進(jìn)行評價,同等條件下工作業(yè)績優(yōu)者進(jìn)入筆(面)試階段。崗位按照不低于1:6的比例篩選符合進(jìn)入筆試階段的候選人。達(dá)不到比例的,可適當(dāng)放寬至1:2;招聘崗位筆試人數(shù)不足1:2的,招聘名額核減直至取消。被取消報考崗位的人員,可調(diào)劑至符合要求的其他崗位。

(五) 筆試

筆試形式:采取線上方式考試。

筆試內(nèi)容:行政職業(yè)能力測試+報考崗位專業(yè)知識。

筆試時長:120分鐘。

筆試成績:滿分100分,占綜合成績的30%。

筆試時間、筆試平臺另行通知。

(六) 面試

面試采用半結(jié)構(gòu)化面試及行為事件法(BEI)相結(jié)合方式進(jìn)行,崗位按照筆試成績從高到低的順序以各崗位招聘數(shù)量1:4的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,可適當(dāng)降低人員比例至1:2,招聘崗位面試人數(shù)不足1:2的,招聘名額核減直至取消。

參加面試人員不能形成競爭的(即實(shí)際參加面試人數(shù)與擬錄用人數(shù)的比例未超過1:1的),組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試,應(yīng)試人員面試成績應(yīng)不低于本場面試所有人員的平均分,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試成績?yōu)?00分。

面試時間、地點(diǎn)另行通知。

筆、面試人員須攜帶有效身份證參加考試。進(jìn)入考區(qū)請考生佩戴口罩、出示行程碼和健康碼、配合測量體溫,且無發(fā)熱、咳嗽等呼吸道感染癥狀,方可進(jìn)入考場。

(七) 綜合成績評定

綜合成績=筆試成績X30%+面試成績X70%。

綜合成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理,綜合成績分?jǐn)?shù)相同者,以面試成績較高者確定。

(八)背景調(diào)查

綜合筆、面試成績,按照各崗位招聘數(shù)量1:1的比例進(jìn)行背景調(diào)查,背景調(diào)查不合格或不參加背景調(diào)查出現(xiàn)缺額的,按照該崗位綜合成績由高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(九)體檢

體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的規(guī)定進(jìn)行,若有體檢不合格者,按綜合成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(十)公示

對擬聘用人員名單進(jìn)行為期5個工作日的公示。

(十一)聘用簽約

公示無異議人員憑《聘用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。

五、管理及薪酬待遇

工作地點(diǎn)為鄭州市,薪酬參照公司薪酬管理辦法定崗定薪,按國家規(guī)定享受社會保險和相關(guān)福利待遇。

六、其他注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé),如經(jīng)發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,公司有權(quán)取消其進(jìn)入到招聘的下一環(huán)節(jié)和錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。

(二)此次招聘不收取任何應(yīng)聘費(fèi)用,不組織任何培訓(xùn),并對應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密。

(三)在招聘組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

(四)本次招聘流程全權(quán)委托河南匯融科銳人力資源有限公司負(fù)責(zé)。招聘工作實(shí)行全過程監(jiān)督、信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。如有違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅查處。

(五)請應(yīng)聘者保持電話暢通,不同時段聯(lián)系3次未接通的,視為自動放棄;未通過資格審查、簡歷篩選、筆試、面試、背景調(diào)查環(huán)節(jié)人員,不再通知,請知曉。

招聘咨詢電話:0371-80961049  0371-80961013

監(jiān)督電話:0371-60905895

郵 箱:yzctzp@zyyzgroup.com

(招聘咨詢時間:工作日上午9:00-12:00,下午2:30-5:30)

河南豫資樸創(chuàng)股權(quán)投資基金管理有限公司

河南省中豫金控股權(quán)投資管理有限公司

2022年4月20日

附件1:招聘計(jì)劃表

附件2:應(yīng)聘報名表

附件3:應(yīng)聘報名匯總表